金融危機下，蘇州成立“企業(yè)培訓師講師團”，從培訓企業(yè)一線班組長骨干入手，提高職工素質(zhì)、穩(wěn)定職工隊伍。

    蘇州市勞動和社會保障局介紹，當前，當?shù)匾恍┢髽I(yè)正在積極調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，應對金融危機的影響。同時，還有些企業(yè)受金融危機影響，開工不足，職工相對空閑。當前，一線班組長骨干培訓既有企業(yè)的現(xiàn)實需求，也有良好的開展時機。近日，蘇州成立“企業(yè)培訓師講師團”，并新增１０００萬元經(jīng)費用于今年的“培訓送企業(yè)”活動。根據(jù)規(guī)劃，蘇州市年內(nèi)將為４萬名職工骨干提供在崗培訓。

    蘇州去年在江蘇省率先推行企業(yè)培訓師制度建設(shè)，目前已有２５０余人獲得了企業(yè)培訓師國家職業(yè)資格證書?！捌髽I(yè)培訓師講師團”首批聘請了其中１７名具有國家二級以上資質(zhì)的企業(yè)培訓師。

    另悉，今年，蘇州將把“企業(yè)培訓師”列入市緊缺人才計劃，并享受政府培訓補貼。